Le 18 novembre 2019 après-midi s’est tenue la 3e édition du Forum Handicap EIFFAGE CONSTRUCTION au siège de la Direction Régionale ARA en présence de Monsieur Michel CHENEVAT, Directeur Régional EIFFAGE CONSTRUCTION CENTRE -EST.
L’objectif de ce Forum est de donner aux salariés « un autre regard sur le Handicap ».
Actions prises par EIFFAGE en faveur de l’insertion et de l’emploi des personnes handicapées.
Les plans d’actions des branches intègrent les enjeux du handicap à travers :
- la sensibilisation de l’encadrement et des collaborateurs afin de changer la perception du handicap ;
- le recrutement de personnes handicapées sur des postes durables, éventuellement en alternance ;
- l’accueil de stagiaires et la mise en place de partenariats avec des centres de reconversion professionnelle ;
- la préservation de l’emploi des personnes handicapées, notamment si ce handicap est survenu en raison d’un accident du travail ;
- l’encouragement de l’évolution professionnelle et l’employabilité des personnes handicapées ;
- la mise en place de partenariats avec le milieu protégé afin de soutenir par la politique d’achat, les structures spécialisées.
Étaient présents M. RAMUS (Chargé de développement et de communication), Mme LAFOND (Job Coach) et Mme LAMBLOT (Neuropsychologue).
Ce fut l’occasion de présenter aux salariés de l’Entreprise EIFFAGE les modalités d’accompagnement spécifiques et les prestations proposées au sein de la Plateforme oDYSsée (préorientation, préparatoire, parcours de formations adaptées).
Notre stand EPNAK, avec sa plateforme oDYSsée, a connu un réel intérêt tout au long de cette demi-journée.
