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Établissement
et service de
Préoriention

de Valenciennes

Réunions d’information collective
Pour vous inscrire cliquez ici.

Établissement
et service de
Préoriention

de Valenciennes

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Présentation du centre

L’ESPO EPNAK comprend le site de Valenciennes (22 places) et deux plateformes mobiles sur les départements de l’Aisne (10 places) et la Somme (5 places). L’ESPO reçoit les personnes orientées par la CDAPH afin de les aider à construire leur projet professionnel en respectant leurs souhaits et en évaluant leurs capacités.  Les dispositifs peuvent s’adapter (rythme, durée et contenu) aux besoins des personnes accueillies.

L’ESPO est engagé dans une démarche globale d’évolution afin de diversifier ses prestations et de mettre en place un fonctionnement de type plate-forme de services : préorientation, PAMOFIP, préparatoires (remobilisation, formation, emploi), formation accompagnée, mise en place d’actions à destination de publics porteurs de pathologies spécifiques, des travailleurs d’ESAT ou d’EA, bilans de compétences spécialisés…

Afin de répondre aux besoins des publics sur les différents départements des Hauts-de-France, l’ESPO développe ses collaborations avec ses partenaires institutionnels.

Disposant d’un service d’accompagnement médical, social et psychologique, l’établissement est situé en centre ville et facilement accessible par les transports en commun (SNCF, bus). L’ESPO propose un service de restauration à proximité

La Préorientation

Le parcours de la personne accueillie se déroule en 3 phases :

  • La découverte / diagnoctic au cours de laquelle un bilan médical, scolaire, psycho-social et professionnel est établi,
  • L’élaboration de projet qui favorise la formulation de pistes professionnelles et  leur adéquation avec les compatibilités médicales propres à l’usager,
  • La confirmation du projet passe par des actions d’ immersion en milieu professionnel, des démarches extérieures (visites de centres, entreprises, prise de contact avec des organismes….) et pour finir l’élaboration et la validation d’un plan d’action.

Au cours de ces 14 semaines, la personne accueillie bénéficiera de réunions de guidances régulières, véritables moments privilégiés avec l’équipe pluridisciplinaire.

Des points d’étape sont réalisés avec l’équipe pluridisciplinaire régulièrement afin d’accompagner au mieux et tout au long de sa progression le stagiaire dans la définition de son projet.

La Préparatoire Générale

La Préparatoire Générale vise, sur une durée maximale de 12 mois,  3 objectifs principaux :

  • Remobiliser, lever les freins à l’insertion, développer les habiletés sociales et numériques,
  • Consolider le projet, préparer à l’entrée en formation, renforcer des savoirs de base, apprendre à apprendre,
  • Conforter la personne dans son choix professionnel (immersion, dynamique vers l’emploi).

Une Entreprise d’Entraînement Pédagogique (EEP), membre du réseau Européen et parrainée par le Phénix, permet à la personne de réaliser des missions au sein d’une entreprise virtuelle.

Plateforme Mobile (PAMOFIP)

Le stage de préorientation se déroule sur un maximum de 14 semaines à un rythme hebdomadaire variable. Durant son parcours, la personne bénéficiera de l’appui personnalisé d’un « Référent de Parcours » qui l’accompagnera dans toutes les étapes de la construction de son projet :

  • Découverte / diagnostic (bilan médical, psychosocial, professionnel, savoirs de base)
  • Formulation des pistes professionnelles
  • Confirmation du projet avec immersion en milieu professionnel
  • Elaboration et validation du plan d’actions

PAMOFIP Aisne : Laon, Saint Quentin, Soissons, …

PAMOFIP Somme : Amiens, Albert, …

Formations accompagnées

Le DFA est un dispositif de formation accompagnée de l’ESRP déployé sur sur les 5 départements des Hauts-de-France (Nord, Pas-de-Calais, Somme, Aisne, Oise). Par une approche inclusive, il apporte un appui médico-psycho-social à la personne en situation de handicap souhaitant intégrer la formation  de droit commun de son choix et à proximité de son lieu de vie.

Il offre :

  • une expertise dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap auprès des professionnels des centres de formation ;
  • un accompagnement médico-social personnalisé ;
  • une adaptation du poste de travail et du parcours de formation.

Bilan de compétences spécialisé

Le bilan de compétences est un temps de réflexion partagé sur le parcours professionnel de la personne. Avec l’aide d’un conseiller, il permet de mieux se connaitre et d’objectiver les compétences acquises afin d’élaborer un projet professionnel cohérent, et qui vous ressemble.

Il permet :

  • de définir sa stratégie professionnelle, anticiper des changements ;
  • de se situer dans son parcours professionnel ;
  • d’élaborer son projet professionnel en adéquation avec son état de santé ;
  • de valider un choix : évolution de carrière, réorientation, reconversion, reclassement, mobilité, mutation ;
  • de préparer et optimiser l’accès à un nouvel emploi.

Équipe
pluridisciplinaire

L’équipe pluridisciplinaire accompagne les projets de chaque personne à travers un parcours personnalisé co-construit en début de formation. Elle individualise en fonction des besoins sur le champ pédagogique, médico-psycho-social ainsi que celui de l’insertion professionnelle.

Equipe santé (Infirmière, Ergonome, Ergothérapeute, ...)

En fonction des besoins :

  • Adapte un aménagement du poste de travail (repérage et orientation spatio-temporelle)
  • Assure un suivi spécifique individuel
  • Organise le suivi de traitement spécifique externe (psychologue clinicien, neuropsychologue …)

Equipe inclusion professionnelle (Psychologue du travail, Assistante de Service Social, Chargée d'insertion professionnelle et relations entreprises, Référents de parcours, ...)

Elle accompagne la personne pour :

  • Réaliser un appui au diagnostic personnalisé (savoirs être, aptitudes, intérêts)
  • Identifier les freins potentiels à la réussite du projet professionnel
  • Accompagner la personne durant les immersions en entreprise
  • Proposer un travail collectif et individuel sur les compétences professionnelles et sur la posture attendue pour aller vers le marché du travail
  • Organiser des rencontres professionnelles à destination des usagers et ou des entreprises (Journées portes ouvertes, les jobdating, salon, forum emploi, …)

Accompagnants techniques

Deux accompagnants professionnels réalisent au sein de deux plateaux techniques :

  • Les évaluations des savoirs de base
  • Les aptitudes physiques en lien avec l’ergothérapeute
  • La découverte des métiers

L’équipe administrative

Présente pour vous accompagner dans vos démarches d’inscription en Pré Orientation, dans l’élaboration de votre dossier de rémunération et pour toutes questions relatives à la vie dans l’établissement (hébergement, restauration…).

Michel Ryckebusch

Michel Ryckebusch

Assistant socio-éducatif

Sylvie Buszydlik

Sylvie Buszydlik

Accompagnante tertiaire

Stéphanie Decroly

Stéphanie Decroly

Coordinatrice de parcours / Assistante social

Sophie Dulion

Sophie Dulion

Ergothérapeute

Anne Pons

Anne Pons

Infirmière

Pierre Godet

Pierre Godet

Psychologue du travail / Ergonome

Delphine Berteaux

Delphine Berteaux

Chargée d'insertion professionnelle

Marie-Christine Mairesse

Marie-Christine Mairesse

Chargée d'insertion préparatoire

Catherine Dubois

Catherine Dubois

Assistante de direction

David Dereze

David Dereze

Assistant d'unité

Aude Forçard

Aude Forçard

Chargée d'orientation PAMOFIP Aisne

Sophie Deboeuf

Sophie Deboeuf

Chargée d'insertion professionnelle PAMOFIP Aisne

Karen Maréchal

Karen Maréchal

Chargée d'orientation PAMOFIP Somme

Morgane Lengrand

Morgane Lengrand

Cheffe de service

Jean-Marc D'Hooren

Jean-Marc D'Hooren

Directeur de Pôle Compétences et Inclusion professionnelle Hauts-de-France

Gisèle Leclaire

Gisèle Leclaire

Directrice Inter-régionale Nord-Est

« Je suis accompagnant technique et industriel au sein de l’ESPO depuis 2013. Etant moi-même travailleur handicapé, je suis passé par cette phase de perte de confiance. Je comprends les difficultés qu’ils peuvent rencontrer au quotidien. D’avoir été à leur place il y a quelques années m’aide beaucoup dans mon approche et dans la manière de leur expliquer le déroulement des activités (…) Je travaille sur les postures de travail, toujours en fonction des restrictions données par le pôle santé. Je leur fais faire essentiellement du travail manuel sur des machines. Ce travail sur machines permet d’identifier les postures dans lesquelles le stagiaire se sent à l’aise ou non. Le temps en atelier est primordial, car c’est à ce moment-là que vous pouvez détecter des difficultés de postures et travailler ensuite sur des parcours plus personnalisés. »

Michel

Accompagnant technique

Équipement du centre
et aménagement

L’hébergement

Des possibilités d’hébergement sont étudiées selon les besoins.

La restauration

Restaurations collectives à proximité (tarif adapté).

Horaires et
accèsau centre

Services administratifs :
Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h15/13h30 à 16h30.

Accueil des stagiaires :
Le lundi de 13h30 à 16h30.
Du mardi au vendredi de 8h30 à 12h15/13h30 à 16h30.

Actualitésdu centre

Wooclap

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Nous avons le plaisir de vous annoncer que l’EPNAK de Roubaix vient d'initier un partenariat pédagogique avec Wooclap. Nous vous encourageons à la tester dans les prochaines semaines auprès des personnes accompagnées. Wooclap est un outil pédagogique (mais pas...

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Réunion CVS

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Les représentants des 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐞𝐢𝐥𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐕𝐢𝐞 𝐒𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞, se sont retrouvés pour la première fois dans le Somme, accompagnés de Marlène CAPPELLE, membre du conseil d'administration. Il s'agissait d'une rencontre permettant aux représentants de s'exprimer sur les points...

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Journée Portes Ouvertes

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J+2 après les 𝐉𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞́𝐞𝐬 𝐏𝐨𝐫𝐭𝐞𝐬 𝐎𝐮𝐯𝐞𝐫𝐭𝐞𝐬 𝐄𝐏𝐍𝐀𝐊 𝐇𝐚𝐮𝐭𝐬-𝐝𝐞-𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞 ! 🤗 Retrouvez ici quelques photos de cette journée réussie sur les 4 sites EPNAK Hauts-de-France (Roubaix, Valenciennes, Laon, Amiens). Merci à tous les visiteurs pour leur venue et aux Epnakiens,...

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Live Facebook à l’occasion des Journées Portes Ouvertes !

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J-1 avant les 𝐉𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞́𝐞𝐬 𝐏𝐨𝐫𝐭𝐞𝐬 𝐎𝐮𝐯𝐞𝐫𝐭𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥'𝐄𝐏𝐍𝐀𝐊 𝐇𝐚𝐮𝐭𝐬-𝐝𝐞-𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞 ! 🤗 𝐃𝐞𝐮𝐱 𝐥𝐢𝐯𝐞 𝐅𝐚𝐜𝐞𝐛𝐨𝐨𝐤 de 10 min environ vous seront proposés en fin de matinée et début d'après-midi afin de découvrir les unités de 𝐑𝐨𝐮𝐛𝐚𝐢𝐱 et 𝐕𝐚𝐥𝐞𝐧𝐜𝐢𝐞𝐧𝐧𝐞𝐬 pour celles et ceux qui ne pourraient pas...

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Journée Portes Ouvertes EPNAK Hauts-de-France

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L’EPNAK 𝐇𝐚𝐮𝐭𝐬-𝐝𝐞-𝐅𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞 vous ouvre ses portes le 𝐌𝐚𝐫𝐝𝐢 𝟏𝟕 𝐌𝐚𝐢 prochain ! A l’occasion de cette date, venez découvrir ou redécouvrir les unités de 𝐑𝐨𝐮𝐛𝐚𝐢𝐱 (ESRP), 𝐕𝐚𝐥𝐞𝐧𝐜𝐢𝐞𝐧𝐧𝐞𝐬 (ESPO) et les PAMOFIP (Plateforme d’Accompagnement Mobile Orientation Formation Inclusion...

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COVID-19 : de nouvelles dispositions concernant toutes les unités.

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[ COVID-19] Faisant suite à l’annonce du Premier Ministre Édouard Philippe d'hier soir sur le COVID-19 et au passage en stade 3, la Direction générale de l’EPNAK a pris de nouvelles dispositions concernant nos unités à partir de lundi prochain (jusqu’à nouvel ordre) :...

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ESPO EPNAK
30 rue des Frères Danna
59300 Valenciennes

Pour nous appeler :

03 27 47 75 00

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