




Centre de
réadaptation
professionnelle
de Soisy-sur-Seine





Centre de
réadaptation
professionnelle
de Soisy-sur-Seine
Présentation du centre
Le CRP Soisy-sur-Seine propose une formation et un accompagnement à toutes celles et ceux qui souhaitent développer leurs compétences, réussir et élargir ainsi leur opportunité d’insertion sociale et professionnelle.

Offre de services
Engagé dans une démarche globale d’évolution et de mise en place d’une plateforme de services, Le CRP Soisy-sur-Seine propose une offre complète de prestations d’accompagnement et de formation. Les formations sont proposées sous différentes formes : intra et extra-muros, accompagnée, en alternance, continue. Elles sont toujours personnalisées, adaptées aux évolutions du marché du travail et s’ouvrent à tous types de publics : personnes en situation de handicap, publics porteurs de pathologies spécifiques, travailleurs d’ESAT ou d’Entreprises Adaptées mais aussi des personnes non reconnues TH : salariés, demandeurs d’emploi, créateurs d’entreprise, etc.

Dispositif Emploi Accompagné
Le CRP de Soisy sur Seine est partenaire historique du dispositif ACCESSYL, dispositif innovant d’emploi accompagné (porté par le CRP de Sillery de la FFBS), itinérant en Essonne visant l’inclusion en milieu ordinaire de travail de personnes en situation de handicap. L’emploi accompagné consiste en une aide soutenue par des coachs permettant à une personne en situation de handicap d’obtenir et de garder son emploi dans le milieu ordinaire par le biais d’un accompagnement médico-social et d’un soutien à l’insertion professionnelle mais également d’un accompagnement de son employeur (référent emploi accompagné). L’EPNAK est membre actif du Collectif France pour l’Emploi Accompagné, association loi 1901 dont l’objet est de promouvoir et agir en France en faveur de l’emploi accompagné en milieu ordinaire de travail pour les personnes handicapées

Formation Accompagnée
Le CRP de l’EPNAK de Soisy sur Seine propose un dispositif de formation accompagnée « Hors Murs », permettant aux personnes en situation de handicap, orientées par la CDAPH, de construire un parcours personnalisé et adapté, avec l’appui d’une équipe pluridisciplinaire. Cet appui consiste en un accompagnement médico-psycho-social-insertion (MPSI) sur des parcours de formation de droit commun et prend la forme d‘interventions directes de professionnels du CRP auprès des personnes bénéficiaires et des organismes de formation sur le terrain. Ce dispositif novateur mais à l’efficacité éprouvée, permet aux personnes en situation de handicap d’avoir accès à la globalité de l’offre de formation de droit commun, tout en bénéficiant de l’accompagnement médicosocial individualisé de type CRP, parfois nécessaire pour soutenir la réussite du parcours formatif et un retour à l’emploi optimisé.
Domaines de formation intra-muros
Les filières
Pour l’offre intra-muros, les formations dispensées, d’une durée de 10 à 21 mois, sont validées par un diplôme du Ministère de l’Éducation Nationale ou de titre du Ministère du travail.
Artisanat et Métiers d’Art
Bâtiment
Paramédicale
Tertiaire
Une autre façon de se former

Prépa Jeunes
Le CRP de Soisy sur Seine de l’EPNAK propose à des jeunes de 16 à 25 ans, en situation de handicap, issus ou non du secteur de l’éducation spécialisée, avec ou sans projet professionnel défini, l’accès à un dispositif d’accompagnement à l’emploi en milieu ordinaire. Durant une année et au moyen de stages accompagnés (selon la méthodologie IPS), soutenus sur les apprentissages fondamentaux par un référent et un job coach, les jeunes vont pouvoir valider leur projet et accéder à un premier emploi. Pour en savoir plus, consultez notre brochure.

La Remise à niveau professionnelle
La Remise à Niveau vise à développer les ressources nécessaires à la réalisation ou à la construction du projet professionnel. Basée sur une approche par compétences transversales et modularisée, la préparatoire débute par un positionnement qui permet l’individualisation des parcours. Dans les phases suivantes, l’association de modules transversaux et d’ateliers de remise à niveau, permet un travail individualisé de montée en compétences transversales.
La démarche mise en œuvre en préparatoire a été identifiée par l’AEFA (Agence Européenne de Formation des Adultes) comme étant novatrice et est l’objet d’une mise en perspective dans sa communication en 2019.
Une mise en situation professionnelle (ateliers, stages) est mise en œuvre dès le commencement de la remise à niveau. Pour plus d’informations, consultez notre fiche formation.

EPNAK ACADEMY Entrepreneur
EPNAK Academy Entrepreneur propose une formation et un accompagnement à toutes celles et ceux qui ont des talents, des compétences, l’envie d’entreprendre, de réussir et d’élargir ainsi leur opportunité d’insertion sociale et professionnelle. Complète, pratique, immédiatement applicable, collaborative et modulaire elle permet de renforcer les compétences entrepreneuriales des porteurs de projet et l’accompagnement dans leurs démarches. L’offre de formation repose sur des prestations adaptables qui se déclinent en quatre modules composés de 17 thèmes, incluant de multiples outils pédagogiques et mises en œuvre de partenariats. Pour en savoir plus.

Formations en alternance
Les parcours de formation intra-muros sont accessibles en contrat de professionnalisation. Pour exemple, depuis plusieurs années, le BTS Études et économie, l’Opérateur Graphiste en Signalétique ou le Technicien de Maintenance en Matériel de Santé sont préparés par des alternants en contrat de professionnalisation.

Formation continue
Les actions de formation continue sont aussi déployées auprès de structures de l’insertion par l’activité économique, d’employeurs publics ou privés, d’associations.

ERASMUS +
Le CRP est un partenaire du programme ERASMUS +. Une belle manière de découvrir de nouveaux contextes professionnelles et de valoriser son expérience. Pour en savoir plus.

Plateforme ODYSsée
Une innovation au service des usagers présentant des troubles « DYS ». Pour en savoir plus, consultez notre brochure.
Équipe
pluridisciplinaire
Les équipes du CRP Soisy-sur-Seine, le pôle pédagogique, le pôle Médico Psycho Social Insertion et le pôle administratif travaillent en étroite collaboration afin d’assurer un meilleur accompagnement et suivi de l’usager. L’équipe médico-psycho-sociale-insertion (MPSI) est composée de professionnels qui sont au service des stagiaires accompagnés par l’établissement.

Coraline Martin
Infirmière

Emmanuel Haeghe
Chargé d'insertion

Sophie De Laval
Assistante sociale

Elsa Hervo
Neuro-psychologue

Mohamed Idriss
Directeur Adjoint

Valérie Foutel Deffontis
Directrice préfiguratrice PAOFIP

Laila BOUGIS
Directrice IDF
Cheffe de service
Assistante sociale
Infirmière
Neuropsychologue
Médecin
Référent(s) de parcours
Chargée d’insertion
Responsable de la vie sociale
« J’ai commencé par faire une préformation. Cela m’a permis de reprendre confiance et d’être plus sûre de mes acquis. J’ai ensuite intégré la formation « accueil, relation usagers ». J’habite à Orléans et intégrer cette formation, nécessitait que je vienne en internat. J’ai beaucoup réfléchi car reprendre une scolarité en tant qu’interne, ce n’est pas forcément évident. Je suis venue visiter le centre, j’ai rencontré les personnes qui y travaillent, et cela m’a convaincu de l’opportunité qui se présentait à moi, je ne devais pas la laisser passer (…) Il y a une bonne ambiance au sein du groupe, on se soutient pour rester dans cette dynamique positive. Aujourd’hui je suis en Bac pro et plus déterminée que jamais. »
Équipement du centre
et aménagement
L’hébergement
Dans le souci d’accueillir les stagiaires dans les meilleures conditions, plusieurs sites d’hébergement sont proposés. Nous sommes ainsi en mesure de vous proposer un hébergement adapté, dont le loyer est pris en charge par la caisse de sécurité sociale qui finance la formation. A proximité immédiate des réseaux de transport, des services publics et de loisirs, ces logements sont proches du CRP.
La restauration
Le CRP propose un service de restauration de qualité sous forme d’un self bénéficiant des prestations d’une entreprise privée. Il permet aux stagiaires 1/2 pensionnaires de déjeuner sur place le midi, et aux stagiaires internes de prendre leurs 3 repas quotidiens au CRP.
Horaires et
accèsau centre
Services administratifs :
De 08h30 à 17h30
Horaires des formations :
De 08h30 à 18h00 du lundi au vendredi.
Situation géographique :
Soisy-sur-Seine est à l’orée de la forêt de Sénart, à 30 km au Sud de Paris, proche de commerces de proximité et à 5 minutes d’Évry, le CRP est situé dans un parc boisé de 8 hectares.
Voiture :
Autoroute Via la N104, Direction Soisy-sur-Seine, sortie n°29.
Transports en commun :
RER Ligne D direction Corbeil-Essonnes Station Evry – Val de Seine.
Bus 403 direction Soisy-sur-Seine : les Meillottes arrêt Ermitage.
Actualitésdu centre
Parcours exemplaire : William, l’informatique en pratique.
William et l’informatique : de la théorie à la pratique.
Les services techniques de la Mairie de Saclay ont accueilli William, stagiaire en Prépa Jeunes à l’EPNAK – ESRP de Soisy-sur-Seine, futur technicien de maintenance informatique. « Installation d’équipements informatiques, changement d’éléments défectueux, configuration d’un poste… » n’ont presque...
Parcours exemplaire : Bilal, de mécanicien à brancardier.
« Qui ne tente, rien n’a rien » voilà les mots qui correspondent à ce que Bilal, stagiaire en Prépa Jeunes à l’EPNAK – ESRP de Soisy-sur-Seine, a souhaité mettre en œuvre.
Jeune investi dans la vie sociale de Morangis, le stage de brancardier...
Lancement officiel du dispositif PREPA JEUNES !
Le CRP EPNAK de Soisy sur Seine présentait ce matin à une quinzaine de prescripteurs et futurs partenaires le dispositif PREPA JEUNES, dispositif essonnien innovant d’accompagnement à l’emploi en milieu ordinaire pour des jeunes en situation de handicap, de 16 à 25 ans. La mise en place de...
Les Vendredis des Métiers au CRP de Soisy : lancement réussi !
Le CRP de Soisy a inauguré, le vendredi 10 janvier 2020, le premier de ses désormais rendez vous mensuels de "rencontres entreprises" !
L'entreprise adaptée ATIMIC, société de services numériques, basée sur 5 sites en France et en plein développement, est venue présenter son secteur d'activité...
Le CRP de Soisy-sur-Seine a participé à la Market Place organisé par le Club Handicap et compétences !
A l’initiative du Club Handicap et Compétences*, la FAGERH et le CRP EPNAK de SOISY SUR SEINE ont participé à la Market Place du 29/11/19 organisée pour les adhérents du club dans les nouveaux locaux du siège du groupe La Poste, mis à disposition pour l’occasion.
...Retour à l’emploi des personnes en situation de handicap.
Le CRP EPNAK de Soisy-sur-Seine officialise son partenariat avec le Ministère de la Défense.
Le CRP EPNAK de Soisy concrétise un engagement partenarial avec le CMG-SGL au bénéfice des personnes en situation de handicap des deux structures.
Afin de mener à bien leur coopération, les Partenaires proposent de mener les...
L’EPNAK CRP Soisy accompagne les Entreprises du territoire.
Accompagner les entreprises du territoire sur leur politique emploi handicap, c’est aussi l’offre du CRP de Soisy !
A l’occasion de la SEEPH 2019, le CRP de Soisy sur Seine a organisé 2 conférences sur le département (sud et centre Essonne – les 19 et 22 novembre) afin d’échanger...
HUMANDO et l’EPNAK : ensemble, pour avancer sur le handicap !
Filiale du réseau d’intérim ADECCO, le groupe HUMANDO (travail temporaire d’insertion) forme avec dynamisme et dans la bonne humeur, ses nouveaux référents handicap.
Accueillis au sein du CAP EMPLOI parisien, lors d’une réunion animée par le Directeur des partenariats France et la responsable des partenariats Ile-de...
Projet de création d’une nouvelle filière « jeunes ».
Le CRP de Soisy sur Seine a eu le plaisir d’accueillir le vendredi 20 septembre 2019, les partenaires du département de l’Essonne sur le champ de l’accompagnement, de l’orientation, de la formation et de l’emploi des Jeunes en situation de handicap. Cette matinée riche d’échanges, avait pour objet le montage...
Projets du centre
PAOFIP
Le CRP de Soisy sur Seine se développe en Plateforme d’Accompagnement, d’Orientation, de Formation et d’Insertion Professionnelle sur l’Ile de France. La PAOFIP est une réponse à la nécessité d’évolution des services proposés par le CRP pour élargir sa réponse territoriale, toucher de nouveaux publics (jeunes, usagers d’ESAT,...
Simulateur de conduite automobile
Considérant le volume important d’usagers ne possédant pas le permis de conduire et tout particulièrement les usagers jeunes, présentant des troubles « DYS », le CRP de Soisy s’engage dans l’accompagnement des stagiaires dans l’obtention du permis de conduire automobile. Cette absence de permis de conduire est actuellement...
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1 Rue de l’Ermitage
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