Le Trait de l’emploi

Le Trait de l’emploi

Dans le cadre de l’initiative « Le Trait de l’emploi », l’EPNAK a activement pris part à une action de proximité en accompagnant un Job Truck itinérant sur plusieurs communes (Rosselange, Clouange, Maizières-lès-Metz et Hagondange) entre le 16 et le 20 septembre. Cette opération a offert aux résidents d’Amli, Batigere Habitat et Batigere Habitats Solidaires un accès facilité aux services d’insertion professionnelle.

Proximité : le salon annuel du Centre de Gestion de la Moselle

Proximité : le salon annuel du Centre de Gestion de la Moselle

Le Centre de Gestion de la Moselle (CDG) a organisé sont deuxième salon Proximité. L’objectif : est d’inviter les différents partenaires et élus de Moselle-Est à se rencontrer afin de pouvoir échanger sur différents domaines, dont le handicap.

Cette année, le salon avait pour thème : “Attractivité et Recrutement : les enjeux RH de la Fonction Publique Territoriale ».

De nombreux stands avec les différents partenaires et services du CDG étaient présents : Pyramide Est, Agestra, WTW, EPNAK, assureurs, conseillers juridiques… 

Une table ronde sur cette thématique d’actualité en présence d’élus et de partenaires qui ont pu apporter leurs témoignages était également organisée.

Bon à savoir : 300 recrutements de secrétaires de mairie sont prévus d’ici 2030.

 

Informations handicap pour les salariés Amazon

Informations handicap pour les salariés Amazon

Lors des différentes pauses de la journée (9h30 à 10h30 le matin et de 17H à 18h l’après-midi), Amazon a souhaité sensibiliser ses salariés au handicap.

Etaient présents l’INJS (Institut National des Jeunes Sourds), Pyramide Est, l’Epnak, le service Handicap d’Amazon, un ergonome du cabinet qui les accompagne au national… 

Les équipes epnakiennes de Metz ont préparé des questions qui permettaient, au salarié qui donnait la bonne réponse, de pouvoir tourner la roue Amazon et de gagner un cadeau.

D’excellents contacts ont été établis dans une ambiance agréable toute au long de la journée.

2ème comité de pilotage Help and Chill

2ème comité de pilotage Help and Chill

Le 2ème Comité de pilotage autour du dispositif Jeunes Aidants s’est réuni au sein de l’EPNAK de Metz !

Un premier temps était dédié à l’avancement du projet et un second temps au développement des partenariats.

❓ Mair qu’est-ce que c’est le dispositif Help and Chill : Soutien aux Jeunes Aidants ? ❓

Le dispositif vise à repérer et accompagner des jeunes aidants 5/25 ans. Il propose des actions de sensibilisation, dans les établissements scolaires et ESMS (Établissement ou service social ou médico-social), mais aussi auprès de professionnels. Il favorise la pair-aidance, via des outils numériques adaptés aux tranches d’âges. Il organise des accompagnements individuels et des ateliers ou séjours collectifs de répit.

❓ Et qui sont les Jeunes Aidants ? ❓

Un jeune aidant est un enfant, adolescent, ou jeune adulte de moins de 25 ans qui vient en aide, de manière régulière et fréquente, à un membre de son entourage proche qui est malade, en situation de handicap ou de dépendance. Cette aide régulière peut être prodiguée de manière permanente ou non et prendre plusieurs formes notamment : nursing, soins, accompagnement dans les trajets, démarches administratives, communication, activités domestiques, coordination, vigilance permanente, soutien psychologique.

Retrouvez l’interview de Agathe BARBIER, Cheffe de Service SISP à l’EPNAK de Metz (à partir de la 11ème minute) :

Moselle Info : le journal du 5 juillet 2024

Pour en savoir plus :

Help and Chill : Soutien aux jeunes aidants

Retrouvez également l’article de presse (Le Républicain Lorrain) juste ici :

 

Séminaire Inter CVS Nord-est

Séminaire Inter CVS Nord-est

La pleine participation des personnes accompagnées à l’EPNAK est l’un des piliers des actions du territoire Nord-Est. Dans le cadre de l’écriture de la feuille de route stratégique 2023 – 2025 du territoire, les personnes accompagnées ont proposé les actions de communication suivantes :

– « Booster et diversifi­er » la communication auprès de l’environnement et à destination des personnes concernées ;
– Promouvoir les actions de l’EPNAK en s’appuyant sur les personnes accompagnées « ambassadeurs » de l’EPNAK.

Afin de prendre part à ces travaux, les personnes accompagnées représentantes du Conseil de la Vie Sociale de chaque unité du territoire Nord-Est, ainsi que les professionnels ont été invités à prendre part à ces travaux lors du Séminaire Inter CVS ce jeudi 27 juin à Reims.

Des tables rondes, des ateliers et des temps de restitution ont animés cette journée.

 

Accessibilité