SEEPH2022 – LES RENCONTRES PARTICULIERES

SEEPH2022 – LES RENCONTRES PARTICULIERES

La #PAMOFIPAisne a participé au forum des « Rencontres particulières » organisé par la ville de Saint-Quentin.C’était de l’occasion de présenter le dispositif PAMOFIP Aisne, d’échanger avec les acteurs du territoires et le public présent. Un temps de témoignage était également de la partie, avec la participation de Laurent, anciennement personne accompagnée du dispositif, qui s’est rendu disponible cet après-midi. 👍Remerciements à la ville de Saint Quentin, notamment Sandrine Didier, adjointe au Maire, chargé du handicap, pour l’invitation. 🙏Morgane Lengrand Sophie Deboeuf Aude F.Avec GCSMS Guyane, Groupe Partnaire, IMED Guyane, APADAG Guyane, MAN Truck & Bus France et Institut National des Jeunes Aveugles (INJA).#handicap #inclusion #formation

 
SEEPH2022 – DÉCOUVRIR LE MILIEU PROTÉGÉ ET ADAPTÉ POUR OSER L’INSERTION

SEEPH2022 – DÉCOUVRIR LE MILIEU PROTÉGÉ ET ADAPTÉ POUR OSER L’INSERTION

Les équipes EPNAK valenciennoises ont participé ce matin au forum Emploi & Handicap, organisé par le GCMS Déqualco, dont le thème était « Découvrir le milieu protégé et adapté pour oser l’insertion » à la Cité des Congrès Valenciennes.

👉 L’occasion était de rencontrer de nouveaux acteurs, de renforcer les partenariats existants, et de développer de nouveaux projets notamment concernant les réflexions des envies professionnelles des personnes accompagnées en ESAT et EA. 👈

Des réponses ont pu être données aux différents questionnements des visiteurs. ✅

Remerciements également à Sarah, personne accompagnée de l’ESPO, qui est venue témoigner de son expérience, et à GCMS Dequalco pour leur invitation.

Morgane Lengrand – Marie-Christine MAIRESSE – Catherine DEVULDER

Avec GCSMS Guyane, Groupe Partnaire, IMED Guyane, APADAG Guyane, MAN Truck & Bus France et Institut National des Jeunes Aveugles (INJA).

#handicap #inclusion #formation

SEEPH2022 – RALLYE ENTREPRISES

SEEPH2022 – RALLYE ENTREPRISES

L’EPNAK Metz a organisé un rallye entreprises ! 🙌

Les entreprises, agences intérim et partenaires sont venus à la rencontre des personnes accompagnées de l’ESPO / ESRP afin de présenter leur structure et les métiers qui recrutent !

Des vidéos témoignages de personnes ayant terminé leur parcours et entamé leur nouvelle vie professionnelle venaient compléter les présentations.

Remerciements à AD by AUBADE – Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne (BPALC) – Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Moselle – La Cravate Solidaire Metz – Groupe Partnaire Metz pour leur venue. 🙏

Avec GCSMS Guyane,  Groupe Partnaire, IMED Guyane, APADAG Guyane, MAN Truck & Bus France et Institut National des Jeunes Aveugles (INJA).

#handicap #inclusion #formation

SEEPH2022 – EVENEMENT HANDICAP & EMPLOI

SEEPH2022 – EVENEMENT HANDICAP & EMPLOI

L’EPNAK de #Metz a participé hier à la journée Handicap & Emploi organisée par CAP EMPLOI 57 et la Ville de Metz dans Les Arènes de Metz.

L’EPNAK, en tant que partenaire de l’événement et organisme de formation a pu échanger avec les publics, présenter les nouvelles formations, les différents dispositifs et les PAMOFIP de la Meuse et de la Marne. 💬 👋

Avec GCSMS Guyane, Groupe Partnaire, IMED Guyane, APADAG Guyane, MAN Truck & Bus France et Institut National des Jeunes Aveugles (INJA).

#handicap #inclusion #formation

Avancement PAD

Avancement PAD

La Plateforme d’Accompagnement à Distance sera opérationnelle pour les professionnels et personnes accompagnées dès le 1er Décembre !

 

Les équipes de Metz ont été formées l’année passée avec l’aide de celles de Bordeaux en visioconférence et courant novembre 2022, les formateurs seront de nouveau formés par Stéphanie Benlemselmi, Chargée de mission pédagogique à Metz. Cette formation, qui est déclinée comme un « Parcours PAD », permet de savoir créer des séquences, de déposer du contenu afin de créer notamment des séances pédagogiques.

 

Par la suite, les accès spécifiques aux personnes accompagnées seront ouverts début décembre pour une utilisation régulière.

 

Des ressources formateurs seront également disponibles pour toutes et tous, comme la formation FALC, LIREC, etc… et une partie spécifique personnes accompagnées, où elles pourront retrouver, le livret d’accueil, le règlement intérieur, mais également des modules vidéos de formation (comment créer une lettre de motivation, un CV, comment parler de son handicap à un employeur, comment s’exprimer en entretien, etc…).

Sensibilisation Handicap

Sensibilisation Handicap

Les équipes de l’#EPNAK #Roubaix ont effectué une sensibilisation handicap auprès de #Orange #Solidarité. 🙌

Les objectifs de cette sensibilisation étaient de :

1️⃣ Connaitre la spécificité des personnes accompagnées en ESRP ;
2️⃣ Comprendre les différents types de handicap (visible et invisible) ;
3️⃣ Connaitre, comprendre et prendre en considération les répercussions des situations de handicap sur la formation ;
4️⃣ Faire un retour d’expérience sur les ateliers déjà menés avec Orange Solidarité.